Autor: jcdevrgas

Equipe

Luciana Passos Advogada no Brasil Rita Fontoura Tradutora Francine Galbier Assistente Bruno Lima Voluntário Isabella Boddy Tradutora Bryan Fontoura Auxiliar Administrativo

Como encontrar seu Sponsor no processo EB3?

Encontrar um sponsor para o visto EB-3 pode ser desafiador mas não é impossível. 

Uma forma comum de encontrar empregadores que podem ser sponsors nesse processo é buscar ofertas de trabalho em sites como Jooble, Indeed ou ZipRecruiter através da busca “Visa Sponsorship Offered”. Assim os resultados serão filtrados para o que você deseja.

Outra forma é fazendo network e conversando com pessoas conhecidas que trabalham na mesma área que você deseja conseguir uma vaga de trabalho buscando recomendações e referências.

Estar informado sobre o processo, conhecer as etapas e obter o máximo de informações também é essencial para que a abordagem a um possível sponsor seja bem sucedida.

Muitas vezes dar um passo atrás aceitando uma vaga mais simples do que você exerceria no seu país de origem pode ser uma atitude inteligente, pois a falta de mão de obra em posições consideradas mais simples, é muito grande.

Agora você já sabe por onde começar a buscar o seu Sponsor! 

Boa sorte!

O que é o processo EB-3?

Muitas pessoas desejam o famoso Green Card, mas você sabia que existem diversas formas de aplicação que proporcionam essa autorização de trabalho nos Estados Unidos? Na Imigra Foundation, por exemplo, trabalhamos com o processo do visto EB-3 focando na modalidade de Green Card por oferta de trabalho que podem ser qualificados ou menos qualificados. 

É importante ressaltar que existe a possibilidade da aplicação do EB-3 para vagas de trabalhos que são considerados qualificados e requerem diploma de bacharelado, mas geralmente atendemos com preferência a segunda vertente de aplicações para trabalhos menos qualificados em posições mais simples, ou seja, quando não é necessário um diploma para poder exercer o trabalho ofertado. Mas como funciona o processo?

A primeira coisa que é necessário entender é que o EB-3 exige um sponsor pois é com ele que o processo se iniciará. O sponsor nada mais é do que o nome usado para se referir ao empregador norte-americano, que também pode ser um estrangeiro que adquiriu sua cidadania norte-americana. Uma casa de família também se qualifica nesse caso e poderá atuar como sponsor ofertando vagas para babá, housekeeper ou cozinheiro, por exemplo. 

Então o primeiro passo para quem deseja ingressar com o processo EB-3 para adquirir seu Green Card por trabalho é justamente esse: encontrar um sponsor. Existem agências que oferecem o serviço de encontrar um sponsor para quem deseja conseguir um emprego nos EUA, mas ressaltamos que não trabalhamos com esse tipo de abordagem. 

O ideal é que a pessoa encontre seu sponsor procurando de forma natural entre conhecidos, estabelecimentos e empresas que possam ter interesse na contratação. Após encontrar o sponsor para a aplicação do EB-3, é possível ingressar com o procedimento que irá se dividir em algumas etapas. 

A primeira etapa consiste no Labor Certification, uma petição do empregador norte-americano para que o Governo determine qual seria o salário indicado para aquela posição de trabalho que ele deseja ofertar. Essa etapa pode levar até 6 meses para ser concluída. 

Após isso ocorre a etapa de recrutamento. Nesse caso haverá uma determinação do Departamento de Trabalho para que essa oferta de vaga de trabalho seja primeiro anunciada em sites e jornais para saber se existe algum norte-americano interessado em ocupar a posição. Essa é uma regra que deve ser seguida mesmo que o Sponsor e o trabalhador já tenham conversado sobre o vínculo empregatício, no entanto acaba sendo apenas uma formalidade pois não há muito alcance desses anúncios e as chances de um norte-americano se candidatar para a vaga em questão são baixas. 

Após o período de recrutamento e não existindo um cidadão Americano qualificado, disponível ou interessado para o preenchimento da vaga, será possível protocolar a Aplicação do Labor Certification (LC) junto ao Departamento de Trabalho e apresenta-se a petição de Imigrante junto à Imigração, onde o Sponsor irá indicar um estrangeiro disponível para ocupar aquela vaga de trabalho que ele está ofertando. Essa data de protocolo ou data prioridade é quando oficialmente o estrangeiro entra na fila para o Green Card.

Após a análise do Departamento de Trabalho (DOL), e o resultado sendo positivo, dali para frente o processo será junto a imigração. Primeiramente dando entrada na petição de imigrante, I-140.

Chega-se então à fase de Aplicação de Ajuste de Status para Residente Permanente, o famoso pedido de Green Card para o estrangeiro. Também são pedidos documentos temporários como autorização de trabalho e de viagem enquanto não é emitida a aprovação do Green Card. 

Tanto a etapa da Aplicação do Labor Certification quanto a etapa da petição de imigrante são conciliáveis e podem ser feitas ao mesmo tempo em alguns casos. Isso é determinado pelo Visa Bulletin do Departamento de Estado dos Estados Unidos que pode mudar mensalmente. 

O processo todo pode levar em torno de 18 a 24 meses ou mais para ser concluído. Após a aprovação da aplicação, o Green Card será emitido para o estrangeiro. 

Você entendeu o que é e como esse processo funciona? Deixe um comentário se tiver ficado com alguma dúvida.

Conselho administrativo 

Peter Traub Secretário e Advogado pro bono. Adriana Selmenska Treasurer and Volunteer          

CEO/FOUNDER

Brasileira por nascimento e norte-americana por opção, Kelly Fontoura reside na cidade de Nova York desde 1999 – ano em que chegou no país como imigrante para iniciar uma nova vida. Formada em Liberal Arts, já trabalhou como Professora de Inglês, Tradutora, Intérprete e Paralegal até se estabelecer como uma Consultora de Imigração de referência. […]

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